기업이해하기_CJ제일제당 (feat. 자기소개서 작성 전략)

 

CJ그룹 채용공고

 

 

CJ그룹의 공채 일정이 공개되었습니다.

 

CJ제일제당은 2021년 3월 28일에 지원이 마감되고,

CJ올리브네트웍스와 CJ대한통운은 2021년 4월 2일에 지원이 마감되네요.

 

 

 

이번 포스팅에서는 CJ제일제당의 모집 요강을 살펴보고 자기소개서 작성 전략에 대해 알아보겠습니다.

 

 

 

1. 모집공고

 

CJ제일제당 채용공고

 

 

CJ제일제당은 식품/공통부문에서 신입사원을 모집하고 있습니다.

지원자격은 학사학위 이상 소지자이며 졸업(예정자 포함)자가 대상입니다.

 

 

2. 자기소개서 항목

CJ제일제당의 자기소개서 항목은 다음과 같습니다.

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1) CJ제일제당에 지원하게 된 동기와 여러 지원자들 중 본인이 'ONLYONE'이라고 생각하는 부분은 무엇인지 작성해 주십시오. 

2) 본인이 지원한 직무 수행시 필요하다고 생각하는 역량을 중심으로 직무를 정의해 보고, 해당 직무를 본인이 잘 수행할 수 있다고 판단하는 근거를 기술해 주십시오. (본인의 강점, 가치관, 관련 경험에 근거)

3) CJ제일제당이 속한 식품산업군은 급속한 환경의 변화가 이루어지는 시장입니다. 식품산업군의 지원직무 SPECIALIST로 어떤 미래를 그리고 싶은지, 본인의 성장 계획을 작성해 주십시오.

※ 3개 항목 전부 800자 이내

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자기소개서를 작성하기 전에,

자기소개서 항목에서 요구하는 내용이 어떤 것인지 전체의 흐름을 살펴볼 것을 권장하는 편입니다.

 

직무 중심, 역량 중심이 트렌드라고는 하나, 기업마다 조금은 더 중요하게 생각하는 가치는 있기 마련입니다.

따라서 자기소개서 항목에서 요구하는 내용만 파악하더라도 이 기업에서 중요하게 생각하는 것이 무엇인지

대략적으로나마 '감'을 잡을 수 있게 됩니다.

 

 

3. 항목별 작성 요령

 

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1) CJ제일제당에 지원하게 된 동기와 여러 지원자들 중 본인이 'ONLYONE'이라고 생각하는 부분은 무엇인지 작성해 주십시오. 

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지원 동기와 '나를 채용해야 하는 이유'를 작성하라고 되어 있네요.

지원 동기에는 '기업의 가치관과 나의 가치관이 일치하는 부분을 찾아서 작성하라'고 여러 번 강조한 바 있습니다.

 

그럼 CJ그룹의 경영철학에 대해 살펴볼까요?

 

CJ경영철학 (출처 : CJ그룹 채용홈페이지)

 

 

 

CJ그룹의 미션은 ONLYONE 제품과 서비스로 최고의 가치를 창출하는 것입니다.

사업보국의 방법으로는 고객 삶의 질을 향상시키고, 직원 일자리를 확대하며, 직원들에게 프라이드를 제공하는 것입니다.

업계 생태계 확대로 기회를 증진시키는 것인데 이에 관해 최근 K푸드 돌풍으로 인해 CJ제일제당의 <비비고 만두>가 세계적으로 유명해졌고, 명실상부한 세계적 기업으로 우뚝 섰습니다.

 

이와 관련된 기사 링크 첨부합니다.

http://www.seoul.co.kr/news/newsView.php?id=20201230022034

K푸드 돌풍… ‘비비고 만두’ CJ, ‘짜파구리’ 농심 주가 펄펄 날았다

 

 

또한 미국의 냉동식품기업인 '슈완스'를 인수한 것으로도 이슈가 된 바 있습니다.

게다가 인수 이후 매출이 10배 가까이 상승하며, 특히 아시안 푸드 시장에서는 1위를 차지하기도 했습니다.

 

https://www.donga.com/news/article/all/20210321/106006003/1

CJ제일제당 ‘슈완스’ 인수 2년만에 美 매출 10배↑

 

기업의 행보를 살펴보는 기사는 기업을 이해하는데 도움이 됩니다.

기업이 나아가는 방향, 그리고 앞으로 나아갈 방향에 대해 이해하고

직원으로서의 나의 방향을 설정하는 데도 도움이 되기 때문입니다.

 

여러분은 많은 기업에 입사지원을 하고 계시겠지만

기업의 입장에서는 우리 기업에 꼭 들어오고 싶은 사람을 FILTERING하고 싶어 합니다.

 

 

그래서 적.어.도. 지원동기 정도는 회사에 맞춰 그때 그때 수정하기를 거듭 당부하고 있는 이유이기도 합니다.

 

 

 

CJ그룹의 비전은 건강, 즐거움, 편리를 창조하는 글로벌 생활문화 기업입니다.

여기서 말하는 '건강, 즐거움, 편리'란 미래 먹거리를 의미하는 것으로

식품은 인간의 삶에서 대체될 수 없다고는 하지만

<비비고 만두>의 선전에서 볼 수 있듯이 간편식이 대세로 떠오르고 있습니다.

식사대용으로만 여겨졌던 식품들이 최근에는'밀키트'와 같이 식사로 변모되고 있으며

이러한 현상 역시 개인적으로는 이 역시 LIFESTYLE 산업이라고 해석하고 있습니다.

 

 

 

CJ그룹의 핵심가치는 다음의 3가지로 구성되어 있습니다.

• 인재 : 일류인재 양성과 강유문화 조성으로 앞서가는 일류기업이 된다.
• ONLYONE : 최초, 최고, 차별화를 추구하여 핵심역량을 갖춘 일등기업이 된다.
• 상생 : 생태계 조성과 공유가치 창출로 국가사회로부터 존경받는 기업이 된다.

 

다시 자기소개서로 돌아와 볼까요?

'ONLYONE'이라고 생각하는 부분에 대해 이야기하라고 되어있습니다.

다른 사람과 차별화 되었던 경험, 차별화된 역량, 뛰어난 결과를 도출했던 경험 등을 떠올려 보고

그 일화를 중심으로 작성하면 됩니다. 

 

 

 

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2) 본인이 지원한 직무 수행시 필요하다고 생각하는 역량을 중심으로 직무를 정의해 보고, 해당 직무를 본인이 잘 수행할 수 있다고 판단하는 근거를 기술해 주십시오. (본인의 강점, 가치관, 관련 경험에 근거)

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중요하게 생각되는 부분에 밑줄을 쳐 보았습니다.

자신이 지원한 직무에서 가장 필요한 역량이 무엇인지 키워드를 찾아보세요.

직무에 따라 번득이는 아이디어(#창의성)이 가장 필요한 역량일 수도 있고,

끈기(#인내심)가 가장 필요한 역량일 수도 있습니다.

 

곤란해 할 지원자들을 위해 CJ에서는 괄호 안에 강점이나, 가치관, 관련 경험에 근거해서 작성하라고 친절하게 예시를 주고 있습니다.

 

 

위의 예시에 제가 #해시태그를 해 둔 것이 보이시나요?

글을 다 작성한 후에 800자의 글을 한 단어로 줄였을 때 내가 생각한 해시태그에 부합해야 잘 쓴 글이 됩니다.

글을 다 쓰고나서 마지막 확인 작업으로 한 글자로 줄이는 연습, 꾸준히 해볼 것을 추천합니다.

 

 

 

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3) CJ제일제당이 속한 식품산업군은 급속한 환경의 변화가 이루어지는 시장입니다. 식품산업군의 지원직무 SPECIALIST로 어떤 미래를 그리고 싶은지, 본인의 성장 계획을 작성해 주십시오.

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이 부분은 입사후 포부에 해당하는 부분으로 마지막 항목의 경우, #전문성에 대해 이야기하는 항목입니다.

내가 생각하는 이 직무의 미래와 성장 목표에 대해 언급하며, 가장 중요한 것은 CJ제일제당에서의 활약에 대해 예견하고 준비하는 것입니다.

 

 

이 부분에서 대부분의 지원자들은 '열심히 하겠습니다.' 또는 '이 직무에 제가 적합하다고 판단했습니다'와 같은 표현을 많이 사용하곤 합니다.

그러나 단언컨대, 그런 내용은 호감도를 떨어뜨리는 문장이라는 것을 절.대. 잊지 마셨으면 합니다.

 

CJ제일제당과 같은 대기업의 적우,

적게는 몇 백명, 많게는 몇 천명이 지원합니다.

 

 

내 서류가 읽힐 것이라는 보장도 없지만,

3배수, 5배수, 많게는 20배수까지 서류전형에 합격시킵니다.

 

 

아래의 채용 직무를 보시면 CJ제일제당에서 채용하는 직군만 10개의 직군입니다.

그리고 이 포스팅에는 언급하지 않았지만 BIO부문의 채용도 진행중입니다.

각 직군당 1명만 채용하고, 서류전형에서 3배수만합격시킨다고 하더라도 

CJ제일제당의 인사팀은 최소 30명의 서류를 읽어야 합니다.

 

 

CJ제일제당 채용 분야(신입)

 

그럼에도 불구하고 통상적인 말로 자기소개서를 작성한다는 것은

내 손으로 기회를 날려버리는 것과 같은 일이라는 것을 꼭 기억하세요.

 

 

 

또한 인터넷 검색을 많이 하다보면 CJ제일제당의 방향성 또한 알 수 있는데,

아래의 인터넷 뉴스를 보면 CJ제일제당 상무님의 인터넷 기사를 볼 수 있습니다.

이런 기사들을 통해 식품산업의 산업동향과 기업의 자세를 확인할 수 있는 것입니다.

김유섭 CJ제일제당 트렌드&인사이트팀 상무는 "전 세계적으로 집콕 추세에 따라 내식 횟수가 늘어나면서 HMR와 밀키트, 배달음식 등을 활용해 효율적이고 간편하게 식사를 해결하고자 하는 니즈는 계속 커질 것"이라며 "소비자들이 비슷비슷한 메뉴에 대한 피로감을 해소하기 위해 새로운 식단을 찾는 경향 또한 늘어날 것"이라고 말했다. (기술력 없이 세계인 입맛 못 잡아...M&A 과감히 나서야", 매일경제, 2021.03.22)

 

이런 내용을 바탕으로 CJ제일제당이 가고자 하는 방향을 읽고, 그게 맞춰 내가 지원한 직무에서 발휘할 수 있는 역량에 대한 계획을 작성하면 좋습니다.

 

 

단, 지원자들의 대부분은 '열심히 배우겠다' 혹은 '관련 자격증을 취득하겠다'라는 말이 입사후 포부라고 생각하는 경향이 있습니다. 그러나 그것은 단기적인 계획이고, 기업에서 요구하는 것은 5년, 10년 근속한 이후의 장기적인 계획에 대해 묻는 것이니 그 점을 준비하고 기획하는 것부터가 차별성을 가진 자기소개서가 될 것입니다.

 

https://www.mk.co.kr/news/economy/view/2021/03/272048/

기술력 없이 세계인 입맛 못 잡아…M&A 과감히 나서야

http://biz.heraldcorp.com/view.php?ud=20210323000091

CJ, 세계 최초 고기맛 '시스테인' 전기분해 없이 대량 생산

 

간혹,

아주 간혹

자신이 지원한 분야에 직무에 대해 잘 모르는 지원자들이 있습니다.

그럴 때는 NCS사이트의 [경력개발→경력개발경로 찾기]를 참조하여 경력개발의 경로와 하는 일

즉, 직무기술서를 꼼꼼히 살펴보면 내가 지원한 직무 분야에서 하는 일과 직급별 직무에 대해 더 많은 이해를 할 수 있습니다.

 

 

화학신소재개발 직무의 책임 및 역할 (이미지출처 : NCS홈페이지 내 직무기술서 중 일부 발췌)

 

 

https://www.ncs.go.kr/

NCS 국가직무능력표준, NCS 블라인드채용

 

 

오늘은 CJ제일제당의 신입직 채용공고와 자기소개서 작성방법에 대해 알아보았습니다.

편의를 위하여 CJ그룹 채용 사이트와 CJ제일제당에서 제작한 <자소서 작성 꿀팁!> 영상을 공유하는 것으로 포스팅을 마칩니다. 방문해 주시고, 긴 글 읽어주셔서 대단히 감사합니다.

 

 

http://recruit.cj.net/

CJ그룹 채용사이트.

 

https://youtu.be/D5mQSBBuWUo